入社前と入社後で、
「思っていたのと違った」と
感じたことはありませんか。

​

条件も、仕事内容も、
ちゃんと確認したはずなのに。

それでも、

働きはじめてから気づく違和感。

 

ARIは、

これまで10万人以上の

転職に向き合ってきました。

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その中で多く聞いてきたのが、
入社前と入社後の

ギャップを理由にした退職です。

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よくあるのは、こんな声。

給与が、思ったより伸びなかった。
人間関係が、想像よりも難しかった。

​

働き方や環境が、

聞いていた話と違った。
会社のこれからが、

少し不安になった。

​

仕事に、

やりがいや手応えを感じにくくなった。

どれも、誰にでも起こりうること。

​​

でも本当は、
「合わなかった」のではなく、
「ちゃんと知る前に、決めてしまった」

だけかもしれません。

​​

パリキャリは、
答えを急いで出す場所ではありません。

正解を押しつけるでも、
無理に前に進ませるでもなくて。

​

「なんか、気になる」
その小さな違和感を、

置き去りにしないための場所です。

 

入社後のギャップを、

ゼロに近づけるために。

選ぶ前に、ちゃんと話す。
聞きづらいことも、

曖昧な不安も、全部。

​

今の自分に、

ちょうどいいキャリアを。

 

入社後ギャップを、ゼロに。
『一緒に、最高の選択を。』

パリキャリ by ARI
2026.02.01〜